ASVZ ondersteunt mensen met een verstandelijke beperking om het gewone leven te ervaren. Wil jij daaraan bijdragen?
ASVZ ondersteunt mensen met een verstandelijke beperking om het gewone leven te ervaren. Wil jij daaraan bijdragen?
Je ondersteunt een woongroep van gemiddeld zeven mensen met een beperking. Dat doe je op de woning, samen met collega’s. Je zorgt ervoor dat de bewoners _het gewone leven ervaren_. Je ondersteunt ze bij het ochtendritueel en bent er voor ze als thuiskomen van de dagbesteding. Ook begeleid je bewoners bij het huishouden en in hun vrije tijd: op jou kunnen ze bouwen.
– Je hebt maandelijks een teamoverleg, waarin je meedenkt over de plannen voor de bewoners.
– Je wordt aangestuurd door een teamleider, krijgt aanwijzingen van een persoonlijk begeleider en helpt ondersteunend begeleiders op weg.
– Als team zijn jullie samen verantwoordelijk voor de beste, menswaardige zorg.
Wie zoeken we?
Je bent _sensitief_: je voelt aan wat de (onvervulde) behoeften achter het gedrag van bewoners zijn. Vanuit _(zelf)vertrouwen_ neem je verantwoorde risico’s. Je bent sterk in _zelfreflectie_ en neemt je _verantwoordelijkheid_: dingen die niet lukken wijt je niet aan de cliënt, je collega’s of de omstandigheden. In plaats daarvan onderzoek je wat jijzelf te doen hebt om ze wél te laten lukken. Je bent een doorzetter, die met een open blik zoekt naar mogelijkheden in beperkingen. Zo vind je manieren om de omgeving en de dag van bewoners zó vorm te geven, dat zij het gewone leven.
– Je hebt een afgeronde opleiding SPW3, MDGO AW, Verzorgende IG, Ziekenverzorgende of MGZ/MMZ.
– Je bent goed in het bieden van structuur.
– Je draagt de visie van ASVZ uit.
Wat krijg je?
Een veelzijdige baan waarbij je samen met je collega’s kijkt naar mogelijkheden van bewoners en niet naar beperkingen. ASVZ wil niet alleen een goede zorgverlener zijn, maar ook een goede werkgever. Een organisatie waar je met plezier werkt en waar je je verbonden voelt met je collega’s.
Verder kun je rekenen op:
– Een jaarcontract, met uitzicht op een vast contract.
– Een baan voor 28-32 uur per week.
– € 2.546,00 tot € 3.564,00 o.b.v. 36 uur. Een salaris afgestemd op jouw ervaring in salarisschaal FWG 35, volgens de CAO gehandicaptenzorg.
– 8% vakantiegeld, 8,33% eindejaarsuitkering en uiteraard onregelmatigheidstoeslag (ORT).
– Aandacht voor jouw ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden, naar b.v. persoonlijk begeleider
Werkplek
Hethuis is een prachtige locatie waar bewoners een mooi thuis hebben midden in de wijk. Met een enthousiast team en zeer betrokken ouders streven we ernaar bewoners zo goed mogelijk het gewone leven te laten ervaren. Het ouderinitiatief biedt veel kansen en mogelijkheden voor bewoners om goed te wonen. Het werk is afwisselend omdat we op deze locatie zowel wonen als dagbesteding bieden. Het gaat hier om een heterogene doelgroep. Daardoor kan de begeleidingsvraag van de bewoners verschillen. Er wonen bewoners met een lichte, maar ook bewoners met ernstige meervoudige beperkingen. Een aantal bewoners zijn rolstoel gebonden. Dit vraagt van jou als teamleider je team te ondersteunen in zowel het werken met Triple- C begeleiding als LACCS en daartussen te kunnen schakelen naar zorgbehoefte van de cliënt. Dit maakt het werk op Hethuis uniek en zeer divers. Voor meer informatie over Het Huis en haar bewoners:
Enthousiast geworden? Solliciteer dan direct!
Heb je nog vragen? Stel ze gerust door contact op te nemen met Petra van den End, meewerkend teamleider via [06-20658565](tel:06-20658565)
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature? Liever niet.
Ben je zzp’er? Solliciteer dan alleen als je bij ASVZ in loondienst wilt komen.
1. Vacature zoeken
2. Sollicitatie versturen
3. Beoordeling werkgever
1. Vacature zoeken
2. Sollicitatie versturen
3. Beoordeling werkgever