Contractmanager Huisvesting

Functieomschrijving

**Contractmanager Huisvesting (met hart voor de zorg)**

**Wat ga je doen?**
Als contractmanager bouw jij indirect mee aan een veilig en fijn thuis voor onze cliënten. Met jouw vakkennis zorg je dat onze gebouwen niet alleen technisch in topstaat zijn, maar ook écht passen bij de behoeften van de mensen die er wonen en werken.

Je beoordeelt, beheert en stelt contracten op voor bouw, onderhoud en (ver)huur. Daarbij kijk je verder dan de kleine lettertjes: je hebt oog voor duurzaamheid en innovatie, zodat onze locaties klaar zijn voor de toekomst. Je signaleert risico’s voordat ze een probleem worden en zorgt dat afspraken met aannemers en leveranciers altijd in het teken staan van kwaliteit en continuïteit voor de zorg.

**Wat breng je mee?**
Je bent een stevige gesprekspartner die zakelijke zakelijkheid combineert met maatschappelijke betrokkenheid. Je begrijpt dat een verbouwing of onderhoudsbeurt impact heeft op het dagelijks leven van onze cliënten en speelt daarop in.

– **Opleiding:** Je hebt een afgeronde hbo-opleiding in een administratieve, technische of inkoop gerelateerde richting.
– **Verbinding:** Je bent een ster in stakeholdermanagement. Je schakelt moeiteloos tussen de belangen van de directie, externe partners en de wensen van de gebruikers van onze panden.
– **Onderhandelen met impact:** Je onderhandelt stevig maar constructief. Je zoekt altijd naar de ‘win-win’ waarbij de zorgkwaliteit voorop staat.
– **Advieskracht:** Je vertaalt complexe juridische en technische kost naar helder advies voor je collega’s in de zorg.
– **Samenwerken:** Je werkt graag multidisciplinair. Je voelt je thuis in een team waar zorgprofessionals, facilitair managers en juristen samen optrekken.

**Wat bieden wij?**
Een betekenisvolle baan waarin je kijkt naar mogelijkheden in plaats van beperkingen. Bij ons draait het om de menselijke maat. Verder kun je rekenen op:

– **Zekerheid:** Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband voor 36 uur per week.
– **Salaris:** Inschaling in FWG 60 (max. € 5.810,- bruto per maand op basis van 36 uur), conform de CAO Gehandicaptenzorg.
– **Extra’s:** 8% vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 8,33%.
– **Vitaliteit:** Gebruik ons meerkeuzesysteem voor o.a. ons vitaliteitsprogramma (yoga, massages, slaapcoaching of creatieve workshops).
– **Groei:** Ruime mogelijkheden voor scholing en persoonlijke ontwikkeling.

**Jouw werkplek**
Je komt terecht in een cultuur waar we elkaar steunen. Hier geen commerciële targets of keiharde deadlines, maar focus op **duurzame oplossingen** en kwaliteit van leven. Je werkt nauw samen met huisvestingsadviseurs en zorgteams die jouw expertise enorm waarderen. Samen zorgen we voor een omgeving waarin iedereen tot zijn recht komt.

**Meer informatie en solliciteren**
Neem voor meer informatie over deze functie contact op met Peter Smits, Manager huisvesting, op telefoonnummer 06-57805752.
Zie jij jezelf als onze nieuwe collega inkoopadviseur? Laat het ons weten door het digitale sollicitatieformulier in te vullen!

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie? Liever niet.