Nachtwaker – Laagdrempelige Opvang

Functieomschrijving

Bij de Laagdrempelige 24-uursopvang aan de Oudwijkerveldstraat bieden we tijdelijke opvang voor mensen zonder vaste woonplek. Deelnemers krijgen een eigen kamer, basisbenodigdheden en begeleiding op verschillende leefgebieden. We ondersteunen bijvoorbeeld bij het aanvragen van een uitkering, inschrijving in de gemeentelijke basisadministratie of het vinden van dagbesteding of werk.

Als Nachtwaker ben jij ’s nachts het aanspreekpunt en zorg je voor rust en veiligheid in het pand. Je bewaakt het waak- en slaapritme en begeleidt bewoners op rustige wijze terug naar hun kamer wanneer dat nodig is – slapen is belangrijk. Je werkt alleen, blijft kalm in situaties van onrust en weet adequaat en duidelijk op te treden. Naast toezicht houden verricht je lichte huishoudelijke taken en zorg je ervoor dat de locatie er de volgende ochtend weer netjes uitziet.

Over de werkgever

De Laagdrempelige Opvang aan de Oudwijkerveldstraat maakt onderdeel uit van de regionale eenheid Leger des Heils Midden-Nederland. In de provincies Utrecht, Flevoland en de Gooi- en Vechtstreek werken we hier met meer dan 1.600 medewerkers en ruim 500 vrijwilligers op 60 verschillende zorg- en behandellocaties. Meer informatie over onze producten, aanpak en impact vind je hier: Regiokantoor Leger des Heils Midden-Nederland

Ervaring

• Je hebt minimaal een diploma op mbo niveau 2, bijvoorbeeld richting beveiliging
• Je kunt omgaan met moeilijk gedrag en onverwachte situaties
• Je werkt grotendeels alleen en kunt zelfstandig beslissingen nemen
• Je bent christen en kunt aangeven wat dit voor jou betekent. Wil je meer daarover weten, zie: www.legerdesheils.nl/identiteit.

Arbeidsvoorwaarden

• Positieve werksfeer: een goede teamdynamiek, ruimte voor overleg, feedback en samenwerking op een respectvolle manier��
• Salaris: afhankelijk van je opleiding en werkervaring ontvang je salaris volgens schaal 4 (€ 2.485,- en € 3.344,- bruto o.b.v. 36 uur). Je ontvangt een onregelmatigheidstoeslag van 20% tot 45% voor werk tussen 19:00 en 07:00 uur, op zaterdagen, zon- en feestdagen
• Even tot rust: We begrijpen dat je echt behoefte hebt aan rust en daarom krijg je 170 verlofuren bij een fulltime contract (36 uur)�� 
• Van A naar B: welk vervoersmiddel je ook kiest, bij ons krijg je altijd een reiskostenvergoeding (kilometervergoeding, NS Business Card)�� 
• Extra’s: zoals een individueel keuzebudget (eindejaarsuitkering van 8,3% en vakantietoeslag van 8%), pensioenopname en sportbudget van € 75 per jaar