ASVZ ondersteunt mensen met een verstandelijke beperking om het gewone leven te ervaren. Wil jij daaraan bijdragen?
ASVZ ondersteunt mensen met een verstandelijke beperking om het gewone leven te ervaren. Wil jij daaraan bijdragen?
_Voor Floridaweg 40 zijn we op zoek naar een ondersteunend begeleider die graag met ouder wordende bewoners zou willen werken._
Als ondersteunend begeleider bij ASVZ hoef je helemaal geen ervaring te hebben in de zorg! Je komt net van school of werkt al jaren in een andere sector maar wil graag de overstap maken naar de zorg. Bij ons ondersteun je bewoners met een verstandelijke beperking bij hun dagelijks leven. Jij zorgt ervoor dat zij het gewone leven ervaren. Ben jij er klaar voor om ons te versterken?
Wat ga jij doen?
Als ondersteunend begeleider bij ASVZ begeleid en verzorg je bewoners met een verstandelijke beperking. Tijdens je dienst zorg je ervoor dat de bewoners op jou kunnen vertrouwen. Je bent betrokken bij het ochtendritueel of vangt de bewoners weer op als ze klaar zijn met dagbesteding. Je betrekt ze bij de dagelijkse gang van zaken en de huishoudelijke taken op de woning. Wij gaan uit van het samen 100 principe. Je vult de bewoner aan zodat je samen op 100% komt.
– je leert cliënten begeleiden op een manier die aansluit bij hun behoeften
– je hebt elke maand een teamoverleg, waarin je meedenkt over de plannen voor cliënten
– je wordt aangestuurd door een teamleider en krijgt aanwijzingen van (persoonlijk) begeleiders
We hebben bij ASVZ veel ervaring met zij-instromers, dus bieden jou een degelijke en goede inwerkperiode aan. Samen met de ervaren begeleiders op jouw woning leren we je stap voor stap de juiste vaardigheden aan om de bewoners op de juiste manier te begeleiden.
Wie zoeken wij?
Als ondersteunend begeleider wil je jezelf ontwikkelen in een totaal nieuwe sector! Je beschikt over een flinke dosis geduld, inlevings- en doorzettingsvermogen. Aangezien je op een woning werkt, werk je zowel overdag als in de avonduren, weekenden en op feestdagen. Daarnaast vragen wij:
– een vmbo, mavo, lbo, havo of vwo diploma
– je kunt goed omgaan met gedragsproblemen en biedt structuur aan de bewoners
– je kunt je vinden in de visie van ASVZ en draagt deze uit
– bij voorkeur kun je reeds met een tillift werken, anders word het je natuurlijk geleerd
Wat krijg jij?
Een veelzijdige baan waarbij je samen met je collega’s kijkt naar mogelijkheden van cliënten en niet naar beperkingen. ASVZ wil niet alleen een goede zorgverlener zijn, maar ook een goede werkgever. Een organisatie waar je met plezier werkt en waar je je verbonden voelt met je collega’s. Verder kun je rekenen op;
– een tijdelijk contract, met uitzicht op een vast contract wellicht op een andere groep dat is nog niet duidelijk
– een baan voor gemiddeld 24 tot 28 uur per week
– een bruto salaris tussen €2.237 tot €3.191 op basis van 36 uur afgestemd op jouw ervaring in salarisschaal FWG 30, volgens de CAO gehandicaptenzorg.
– 8% vakantiegeld, 8,33% eindejaarsuitkering en uiteraard onregelmatigheidstoeslag (ORT)
– aandacht voor jouw ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden bijvoorbeeld naar de functie begeleider
– ASVZ biedt veel interne en externe scholingsmogelijkheden, zoals de Triple-C behandelingsmethode en weerbaarheidstraining
– aandacht voor jouw persoonlijke groei vinden we ook belangrijk. Daarom kun je deelnemen aan allerlei activiteiten uit ons vitaliteitsprogramma
Werkplek
Bij de Floridaweg 40 wonen 9 ouder wordende bewoners die een hulpvraag hebben in zowel verzorging als begeleiding. Het niveau van de bewoners is matig tot ernstig verstandelijk beperkt met daarnaast dementieel beeld en somatische klachten die horen bij het ouder worden. De nadruk wordt gelegd op bieden van nabijheid, aanpassen aan het tempo van de cliënten en het ondersteunen en activeren om zo normaal mogelijk leven te ervaren. Er is behoefte in ondersteuning bij de ADL zorg. Hierbij voert de begeleiding ook verpleegtechnische handelingen uit. We kijken en luisteren naar de bewoners, bieden zinvolle activiteiten aan en we bieden de zorg zoals je zelf ook verzorgd zou willen worden als je een dagje ouder wordt.
Het team bestaat uit een hecht team met ongeveer 12 begeleiders en stagiaires en je werkt altijd samen met 1 of 2 collega’s. Er is veel diversiteit en afwisseling in het werk en we werken veel samen met naastgelegen woningen en het multidisciplinaire team.
Een dag bij Floridaweg 40:
In de ochtend start je je dienst om 7u met de overdracht vanuit de nacht. Daarna deel je medicatie en help je bewoners uit bed. Je past je tempo en begeleidingsstijl aan per individuele cliënt. De ene cliënt help je passief (met tillift) op bed en de andere ondersteun je waar nodig bij de ADL. Na het ontbijt gaan de bewoners naar dagbesteding of blijven op de groep voor de dagbeleving.
Na de lunch gaan meerdere cliënten rusten op bed en de middagdienst die start om 15u haalt hen weer uit bed. Rond 16u start je met het avondeten, we koken (samen met de cliënt) op de groep. Tussen 17u en 17.30u eten we met elkaar. Daarna is er tijd voor een activiteit (wandeling, spelletje) en drinken we met elkaar koffie/thee. Vanaf 20u brengen we de eerste cliënten naar bed. Om 22u. ga je overdragen aan de nachtdienst (vast nachtteam) en ga je naar huis.
Regulier
Binnen de reguliere sector wonen bewoners met uiteenlopende zorgvragen. Binnen ASVZ richten we ons op het voorleven en bevorderen van het gewone leven. Als je niet de stoornis of beperking als uitgangspunt neemt, ga je anders kijken naar eventueel (probleem)gedrag en geef je het een andere betekenis. Door deze onvoorwaardelijke ondersteuning in combinatie met een zinvol gevuld dagprogramma zie je dat de kwaliteit van het bestaan toeneemt. De uitdaging binnen deze zorg ligt dan ook in het op zoek gaan naar die behoefte voor iedere bewoner om voor hem de kwaliteit van bestaan te vergroten.
MVB (Matig verstandelijke beperking)
Bewoners met een MVB vinden het vaak lastig om de wereld om zich heen te begrijpen. Daarom is het belangrijk dat zij begeleiding en verzorging krijgen waarbij ze zich veilig voelen. Zodat zij zichzelf kunnen zijn, in een vertrouwde omgeving. En daar kun jij aan bijdragen.
De ontwikkelingsleeftijd van mensen met een MVB ligt tussen de 2 en 7 jaar. Vaak hebben zij ook te maken met lichamelijke en medische problemen. Het is moeilijk om deze signalen te herkennen. Je communiceert vaak met behulp van pictogrammen. Voor het werken met mensen met een MVB is het belangrijk dat je een doorzetter bent, graag leert en goed kunt relativeren.
Competenties die van belang zijn voor het werken met de doelgroep MVB zijn het bieden van structuur en een voorspelbare omgeving. Voor het werken met deze doelgroep is doorzettingsvermogen en leergierigheid nodig, net als humor, inzicht en loyaliteit.
EVB (Ernstig verstandelijke beperking)
Deze bewoners hebben een ernstige verstandelijke beperking met mogelijk een lichamelijke beperking en/of medische problemen. De ontwikkelingsleeftijd van de bewoners ligt tussen de zes maanden en twee jaar. Verbale communicatie is niet vanzelfsprekend en vindt plaats op een eenvoudige manier. Door gebruik van pictogrammen, gebarentaal of lichaamshouding/ taal. Het is voor mensen met EVB vaak moeilijk om de wereld om zich heen te begrijpen. Om zich veilig te voelen hebben zij de juiste begeleiding en/ of verzorging nodig in een vertrouwde omgeving. De vertrouwde begeleiders en het netwerk zijn heel belangrijk voor de bewoners en dragen bij aan het gevoel van veiligheid.
Bij het werken met de doelgroep EVB is het bieden van structuur in een voorspelbare omgeving heel belangrijk. Je moet vooruit kunnen denken in de begeleiding én verzorgingsmomenten. Diversiteit en ontwikkelingsgerichtheid staan hoog in het vaandel. Verder moet je doorzettingsvermogen hebben en denk je in mogelijkheden. Je bent cliëntgericht, loyaal en je hebt humor. Kortom: Jij bent de betrouwbare ander!
Enthousiast geworden? Solliciteer dan direct!
Heb je nog vragen? Stel ze gerust door contact op te nemen met Micha van de Loo vervangend teamleider via 06-10307219.
Onderdeel van de procedure voor deze vacature is een online assessment waarmee je inzicht krijgt in de kwaliteiten die jij meebrengt.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature? Liever niet. Ben je zzp’er? Solliciteer dan alleen als je bij ASVZ in loondienst wilt komen.
1. Vacature zoeken
2. Sollicitatie versturen
3. Beoordeling werkgever
1. Vacature zoeken
2. Sollicitatie versturen
3. Beoordeling werkgever