Verpleegkundige Filips willemstraat 6-8 in Leerdam

Functieomschrijving

**Wij zijn voor Filips Willemstraat 6-8 in Leerdam op zoek naar een verpleegkundige.**

**Wat ga je doen?**
Je bent het eerste aanspreekpunt voor 3 tot 4 bewoners met een verstandelijke beperking. Als verpleegkundige coördineer je de behandeling en begeleiding van een aantal cliënten met een (zeer) intensieve begeleidingsvraag. Je geeft daarbij zelf uitvoering aan de behandeling door mee te werken in de directe begeleiding van cliënten Zo zie je met eigen ogen wat er nodig is om het samenspel tussen cliënten, verwanten en begeleiders vast te houden en te versterken.

Tijdens je dienst zorg je ervoor dat de bewoners op jou kunnen vertrouwen. Je bent betrokken bij het ochtendritueel of vangt de bewoners weer op als ze klaar zijn met dagbesteding. Je betrekt ze bij de dagelijkse gang van zaken en de huishoudelijke taken op de woning. Wij gaan uit van het samen 100 principe. Je vult de bewoner aan, zodat je samen op 100% komt. Voor het realiseren van de beste behandeling en begeleiding coördineer je samen met de orthopedagoog en de teamleider de planning van de behandeling, en werkoverleg.

– Je hebt een actieve rol in het opstellen en evalueren van een dag-, ontwikkelings- en/of trainingsprogramma
– Je hebt maandelijks een overleg met collega’s en overige disciplines over de inhoud van de zorg
– Je wordt aangestuurd door een teamleider en geeft zelf sturing aan begeleiders en ondersteunend begeleiders.
– Als team zijn jullie samen verantwoordelijk voor de beste menswaardige zorg

**Wie zoeken we?**
Je bent _sensitief_: je voelt aan wat de (onvervulde) behoeften achter het gedrag van bewoners zijn. Vanuit _(zelf)vertrouwen_ neem je verantwoorde risico’s. Je bent sterk in _zelfreflectie_ en neemt je _verantwoordelijkheid_: dingen die niet lukken wijt je niet aan de cliënt, je collega’s of de omstandigheden. In plaats daarvan onderzoek je wat jijzelf te doen hebt om ze wél te laten lukken. Je bent een doorzetter, die met een open blik zoekt naar mogelijkheden in beperkingen. Zo vind je manieren om de omgeving en de dag invulling van bewoners zó vorm te geven, dat zij het gewone leven kunnen ervaren. Omdat je op een woning werkt, draai je onregelmatige diensten.

– Je hebt een afgeronde verpleegkundige opleiding .
– Je wilt behandelen en begeleiden volgens de uitgangspunten van Triple-C.
– Je laat je niet (af)leiden door probleemgedrag, maar richt je op de menselijke behoeften.

**Wat krijg je?**
Een veelzijdige baan waarbij je samen met je collega’s kijkt naar mogelijkheden van bewoners en niet naar beperkingen. ASVZ wil niet alleen een goede zorgverlener zijn, maar ook een goede werkgever. Een organisatie waar je met plezier werkt en waar je je verbonden voelt met je collega’s.

Verder kun je rekenen op:

– Mogelijkheid tot een vast contract, afhankelijk van je kwalificaties.
– Een baan voor 24 uur in de week
– €2.877 tot €4.017 o.b.v. 36 uur. Een salaris afgestemd op jouw ervaring in salarisschaal FWG 45, volgens de CAO gehandicaptenzorg.
– 8% vakantiegeld, 8,33% eindejaarsuitkering en uiteraard onregelmatigheidstoeslag (ORT).
– Aandacht voor jouw ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden, naar b.v. Meewerkend Teamleider.

**Werkplek**
Filips Willemstraat 6 en 8 zijn twee gekoppelde woningen, het gaat om 1 team voor 2 woningen, je kan dus mooi afwisselen. Op onze woning is ook een verpleegkundig steunpunt gevestigd. Dat betekent dat collega’s soms worden weggeroepen voor medische handelingen op andere groepen. Op zulke momenten ben jij degene die de rust bewaart op de woning en zorgt voor continuïteit en duidelijkheid voor de bewoners.

Binnen deze locatie ligt de nadruk op het bieden van een rustige, voorspelbare en veilige leefomgeving. De bewoners zijn voornamelijk ouder dan 65 jaar en hebben een licht tot ernstig verstandelijke beperking (LVB, MVB en EVB). Met het ouder worden verandert hun ondersteuningsvraag: de behoefte aan prikkelarmer leven, een vast dagritme en persoonlijke aandacht neemt toe. Bewoners hebben vooral baat bij begeleiders die rust uitstralen, structuur bieden en oog hebben voor kleine signalen. Dagelijkse ondersteuning richt zich op het behouden van vaardigheden, het stimuleren van zelfredzaamheid waar mogelijk, en het creëren van betekenisvolle momenten in een tempo dat past bij de cliënt. Er is behoefte aan begeleiders die het waardevol vinden om onderdeel te zijn van het leven van ouderen met een beperking — mensen die nabijheid bieden en die zich kunnen afstemmen op wat iemand vandaag nodig heeft.

**Enthousiast geworden? Solliciteer dan direct!** Heb je nog vragen? Stel ze gerust door contact op te nemen met Dorien van Gelder, meewerkend teamleider via 06 22578416.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature? Liever niet. Ben je zzp’er? Solliciteer dan alleen als je bij ASVZ in loondienst wilt komen.